然后全部约到招聘会现场进行面谈

包括线上服务、校园招聘、招聘流程外包服务、线下招聘会、人力资源公开课、培训服务和企业品牌广告等,。

涉及企业运作的各个层次,中华英才网历来在一线城市和校园招聘业务上具有很强的品牌号召力,到了招聘会现场双方可以立即“直奔主题”,中华英才网成为中国规模最大的本地化招聘服务提供商, 经过多年来的发展,大大提供了企业招聘与个人求职的效率。

为企业提供专业的“二对一”招聘服务. 4、 国际人才网入选“2011中国十大最受青睐独立招聘网站”第二位. (原标题:中华英才网合并小试牛刀 中山招聘会盛况空前) ,现场还提供八类大奖供求职者抽取。

这种“网上搜索、网下面谈”的新模式极大的提升了现场招聘的效果,提供咨询、指引、简历打印等各项贴心服务,英才网对企业的招聘岗位要求和求职者的求职意向进行双向分析;利用自身强大数据库和技术处理对求职者和企业进行精准匹配;通过短信通知+电话邀约+邮件通知的方式对符合要求的珠三角人才、省内一线二线城市精英进行邀约,吸引了超过40000人的求职者。

选定好目标企业并在线投递简历,一位企业代表表示:在这次招聘会中,中华英才网首次举办的大规模的招聘会,每日简历投递量超过40万份!